Somos una cooperativa de ahorro y crédito con presencia a nivel nacional, ofrecemos múltiples beneficios dentro de nuestro portafolio de servicios, con el que pretendemos impactar vidas de manera positiva.
Requisitos y Beneficios
Para ser parte de la cooperativa, se requiere un aporte mensual de $50.000, que incluye los siguientes conceptos:
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Aportes Sociales ($35.500):
- Este valor, establecido por estatuto, no es reembolsable hasta el retiro definitivo de la cooperativa.
- En caso de tener una deuda al momento del retiro, el saldo de los aportes se usará para compensarla.
- Si no hay deuda, se reembolsará el 100% del valor aportado.
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Paquete de Bienestar ($14.500):
- Permite acceder a todas las líneas de crédito bajo condiciones y restricciones establecidas.
- Incluye servicio funerario con cobertura nacional a través de La Ofrenda, permitiendo inscribir hasta seis beneficiarios.
- Si no se inscriben beneficiarios, el servicio cubrirá automáticamente a un familiar de primer grado de consanguinidad.
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Auxilios y Beneficios Adicionales:
- A partir de los 13 meses de antigüedad, se accede a auxilios:
- Óptico
- Calamidad doméstica
- Calamidad en salud
- Maternidad y paternidad
- A partir de los 37 meses de antigüedad, se accede a auxilios para:
- Escrituración
- Incapacidad permanente (sujeto a requisitos).
- A partir de los 13 meses de antigüedad, se accede a auxilios:
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Convenios y Asistencias:
- Descuentos en almacenes de ropa, ópticas, ortodoncias, agencias de viaje, concesionarios de motos y carros.
- Más de 30 asistencias, entre ellas:
- Asistencia médica, odontológica y para mascotas.
- Asistencia vehicular, del hogar y para bicicletas.
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Presencia Nacional:
- Oficinas en: Manizales (principal), La Dorada, Aguadas, Roldanillo, Risaralda, Cartago, Quindío, Magdalena, Atlántico, Córdoba, Cúcuta, Valle, Tuluá, Bolívar, Popayán, Sincelejo, Pasto, Meta y Chocó.
Documentación Requerida
Para Independientes:- Cámara de comercio.
- RUT.
- Extractos bancarios de los últimos tres meses.
- Fotocopia del documento de identidad (ambos lados).
- Declaración de renta (si aplica).
Para Empleados (Asalariados):- Carta laboral (expedida en los últimos 30 días).
- Dos últimos desprendibles de nómina.
- Fotocopia del documento de identidad (ambos lados).